+7(499)-938-42-58 Москва
+7(800)-333-37-98 Горячая линия

Как найти хорошую работу быстро и без посредников — пошаговая инструкция + сайты для поиска работы

Содержание

17 советов, которые помогут найти хорошую работу

Как найти хорошую работу быстро и без посредников — пошаговая инструкция + сайты для поиска работы

Бато Шойбонов, контент-менеджер DataLine, в своём поделился советами по поиску работы. Лайфхакер публикует заметку с разрешения автора.

1. Чёткая постановка цели достигается со временем

Чем дольше думаешь и пробуешь ставить цели, тем ярче проявляется цель. Это не особо совет, считайте, что это эпиграф. 🙂

2. Выделите направления вашей деятельности

Мне кажется, сейчас более или менее смышлёный молодой человек может работать кем угодно в сфере интернет-профессий при должном старании и желании учиться.

3. Выберите, в какой компании работать

Не по названию и бренду, а по виду деятельности и отрасли.

4. Подсчитайте деньги

Попробуйте понять, сколько времени можно выделить на поиски, чтобы не пришлось откладывать ваши финансовые цели. Например, покупку MacBook или тур в Европу. Подсчитайте, сколько примерно тратите в месяц, а потом высчитайте примерное время на поиски работы, чтобы потом не принимать решение под давлением финансовых обстоятельств.

5. Не уходите в никуда

Это, конечно, романтично, но у меня напряжение (стресс) начало расти после третьей недели поиска.

6. Не размещайте в открытом доступе резюме

Ваше текущее руководство может не так понять. Лучше ставьте доступ к резюме по ссылке и откликайтесь на вакансии сами. Но это вас не застрахует от того, что кто-то может захотеть получить от вашего руководителя отзыв. 🙂

7. Разберитесь со своим отношением к работе

Подумайте о том, что вам нравилось и что помимо денег доставляет удовольствие. Например, мне нравится общение и завершать задачи. И так ли вам нужна работа? Может, пора попробовать заняться своим делом?

8. Выделите для себя критерии работы

Это может быть руководство, месторасположение, заработок, сфера деятельности компании, ваши обязанности. Сделайте табличку в Google Docs, где будете сравнивать разные позиции (варианты) работы.

Представьте, будто вы выбираете ноутбук. Мне кажется, всегда будут моменты, когда вы не будете знать, чем заполнить графу в таблице. Это нормально.

Но табличка всё равно поможет адекватнее смотреть на варианты.

9. Спрашивайте на собеседовании, как будет проходить ваш рабочий день

Узнайте, в каких пропорциях будут распределяться обязанности по времени и приоритету у непосредственного руководителя.

10. Если после четырёх собеседований у вас не получилось устроиться на работу, сделайте выводы

Опишите в блокноте, что вы сделали, какой фидбэк получили, какой можете дать себе совет на будущее.

11. Обязательно спрашивайте фидбэк после выполнения тестового задания

Будет полезно знать, насколько актуальны ваши навыки.

12. Покритикуйте свою карьеру с третьей стороны

Можно, например, отыгрывать свою маму. 🙂 Постарайтесь выделить явные ошибки карьерного пути, которые видно со стороны. Например, не замечаете результатов работы, непонятно, кем работаете, нет рекомендаций, никто в индустрии тебя не знает. Это поможет избавиться от мнения своего эго.

13. Посчитайте свою конверсию, как получите конечное предложение о работе

Чтобы потом можно было ориентироваться на эту цифру. Помогает не нервничать и не давать своему напряжению вводить вас в бездну отчаяния. Я считал конверсию вот так: количество просмотров – количество приглашений – интересные приглашения – куда взяли (оффер). Затем считал на каждом этапе воронки конверсию.

14. Подумайте над своей стратегией развития

Время поиска — это время передышки перед большим забегом, поэтому лучше сразу определиться, куда вы бежите, и не радоваться слишком быстро, даже если вас взяли в «Яндекс».

15. Найдите подработку или клиентов

Сделайте это, если не можете себе позволить прервать денежный поток, например из-за финансовых целей или обстоятельств. Поиск нового места и подработку можно вполне совместить.

16. Стройте планы на неделю, если у вас не очень хорошо с мотивацией и дисциплиной

Когда начинаешь просыпаться, когда удобно тебе, и гулять, когда хочется тебе, очень тяжело заставить себя влиться в не очень вдохновляющий процесс поиска работы.

17. Избегайте депривации

Это когда вас лишают чего-то важного. Например, для меня работа была и остаётся значительной частью жизни. Поэтому когда я резко оказался не нужен клиентам, начальникам и коллегам, я почувствовал депривацию. Это мешает не забывать о собственном достоинстве — очень важная вещь для собеседований и переговоров.

Источник: https://Lifehacker.ru/kak-najti-xoroshuyu-rabotu/

Как найти работу: пошаговая инструкция Поиск работы

Как найти хорошую работу быстро и без посредников — пошаговая инструкция + сайты для поиска работы

Каждый, кто хотя бы раз находился в поиске работы, знает, что это изнурительный (в большей степени эмоционально) труд. Путь из пункта «Начало поиска» в пункт «Трудоустройство на работу мечты» может затянуться, если подходить к этому процессу бессистемно. Как сделать поиск работы максимально эффективным и трудоустроиться в кратчайший срок?

Кем быть?

Этот вопрос касается скорее студентов, ищущих подработку, выпускников и тех, кто задумался о переквалификации, нежели тех, кто уже давно и успешно трудится по той специальности, которая записана у них в дипломах.

Студенты, решившие найти работу, чаще всего руководствуются одной из двух целей: либо они хотят заработать денег и обрести независимость, либо желают приобрести опыт работы по специальности еще до окончания высшего учебного заведения (искренние поздравления тем, у кого удачно совпали обе цели).

В первом случае будет хороша любая работа: и барменом, и продавцом, и официантом, и промоутером. Размер зарплаты будет напрямую зависеть от трудолюбия и отработанных часов, а навыки работы в команде и общения с людьми в будущем пригодятся на любой работе.

Что касается дальновидных студентов, то в первое время, когда они будут работать по специальности, о высокой зарплате лучше забыть: никто не будет платить больших денег сотруднику без опыта. Однако по окончании вуза усилия окупятся.

У тех, кто решил переквалифицироваться, — свои причины (либо материалистические — желание уйти из неприбыльной сферы, либо идеалистические — найти работу по душе). И в том, и в другом случае необходимо проанализировать свои сильные и слабые профессиональные качества, а потом уже определяться с выбором новой работы.

Как найти работу кандидату без опыта

Расскажите о себе: составление резюме

Определившись с тем, в какой профессии вы примените свои знания и навыки, необходимо об этих знаниях и навыках рассказать. Главное, о чем следует помнить любому соискателю, это о том, что резюме должно быть:

  • Лаконичным и содержащим только важную информацию (если вы претендуете на должность, например, адвоката, а в резюме будете рассказывать о том, что окончили курсы кройки и шитья, вас могут неправильно понять. Также как и в том случае, если в графе «О себе» вы опишете свой жизненный путь, начиная с детского сада).
  • Написанным без орфографических, грамматических и пунктуационных ошибок (даже если среди ваших будущих должностных обязанностей не будет значиться «Редактирование текстов», вы должны показать себя образованным и эрудированным человеком. А к этим качествам непременно прилагается умение грамотно излагать свои мысли — как в устной, так и в письменной форме).
  • Грамотно оформленным: каждой графе — свое место в резюме. Если о профессиональных навыках и личных качествах вы напишете вперемешку, то не ждите, что HR-специалисты разных компаний будут наперебой присылать вам приглашения на собеседования.

Если вы нацелены на получение места в конкретной компании, то можно найти в интернете ее сайт и отправить резюме напрямую в HR-службу. Но если такая задача не стоит, то самый легкий и и эффективный способ найти работу — это разместить свое резюме на специализированных порталах по трудоустройству, где размещаются десятки тысяч вакансий.

Правила составления резюме

Пишите письма!

Итак, резюме размещено, а ответа пока нет. Несмотря на то, что сотни рекрутеров ежедневно просматривают резюме на работных порталах, у них нет возможности предельно внимательно изучить каждое из них.

Поэтому не стесняйтесь проявлять инициативу. Вспомните слова Мичурина: «Мы не можем ждать милостей от природы, взять их у нее — наша задача».

Эту фразу, ставшую крылатой, можно в полной мере отнести к процессу поиска работы.

Возьмите себе за правило каждое утро начинать с просмотра сайтов по трудоустройству и изучения обновлений по выбранным сферам. Если какое-то предложение вас заинтересует, отправьте резюме в эту компанию. Чтобы выгодно выделить свое резюме из безликого потока, который каждый день приходится читать кадровикам, напишите сопроводительное письмо.

Если вы претендуете на должность, которая требует не креатива, а ответственности и серьезности, то следует воспользоваться правилами написания сопроводительного письма. В конце концов, это деловой документ и регламент лучше не нарушать.

Если же вы относитесь к представителям творческих профессий, то сопроводительное письмо — ваш дополнительный шанс продемонстрировать свои таланты.

Вы можете несколько отойти от общепринятой формы и написать нечто вроде небольшого эссе. Работодатель, заинтересованный в поиске творческого сотрудника, оценит это.

Однако даже в этом случае следует помнить: все хорошо в меру. Поэтому с фантазией тоже лучше не переусердствовать.

Как написать сопроводительное письмо

Телефонные беседы

Вы отправили резюме в несколько компаний, а ответа не получили? Такое случается, но расстраиваться не стоит.

Чтобы расставить все точки над «i», позвоните контактному лицу, которое указано в описании вакансии, или в кадровую службу интересующей вас компании. Возможно, HR-специалист пропустил ваше резюме.

И не стоит расстраиваться, если представители компании решили, что вы им не подходите. Во всяком случае, вы будете точно знать о положении дел.

В противоположной ситуации, когда вам звонят из нескольких компаний, обязательно нужно подробнее узнать про каждую из них уже во время телефонного разговора с эйчаром. Так будет легче сделать выбор, не тратя ценное время на ненужные собеседования.

У HR-специалиста вы можете поинтересоваться об особенностях рабочего графика, составляющих компенсационного пакета и корпоративной культуре компании, потому что далеко не все тонкости можно отразить в описании вакансии и на официальном сайте фирмы. И на основе полученных ответов сделать вывод о том, подходит вам эта работа или нет.

Первый разговор с HR-специалистом

Собеседование

Вы выходите на финишную прямую трудоустройства — идете на собеседование в компанию, в которой хотите работать. Излишне говорить о том, что нужно подобрать соответствующий костюм и быть готовым к разнообразным вопросам (ведь вас может ждать и ситуационное, и стрессовое интервью). Если у вас есть портфолио, то возьмите его с собой, — это один из ваших главных козырей.

Еще следует помнить, что собеседование — не монолог HR-специалиста, который плавно перетекает в допрос с пристрастием, а конструктивный диалог двоих потенциальных коллег. Поэтому настройтесь позитивно, не «зажимайтесь» и не стесняйтесь задавать вопросы. Это создаст у кадровика впечатление о вас как о неравнодушном человек, а вы сами сможете узнать ценную информацию о будущем месте работы.

Эксперты считают, что на собеседовании нужно задавать все имеющиеся вопросы.

Конечно, полное понимание всех тонкостей будущей работы придет непосредственно на рабочем месте, но чтобы избежать некоторых (порой весьма неприятных) сюрпризов, лучше заранее узнать как можно больше.

Даже если, как вам кажется, вы нашли работу своей мечты, не будет лишним проверить, в какой степени осуществится эта мечта.

Вопросы, которые стоит задать на собеседовании

Испытательный срок

Собеседование (или их серия) позади, чернила на трудовом договоре высохли. Казалось бы, вопрос с трудоустройством решен. Но не все так просто, как хотелось бы.

Нового сотрудника ожидает испытательный срок — от одного до трех месяцев (или до полугода в случае с руководителями высшего звена). Особенно волноваться не стоит.

В конце концов, испытательный срок не только проверяет кандидата на прочность, но и позволяет окончательно решить — подходит специалисту новое место работы или нет.

Все советы, которые можно дать работнику для прохождения испытательного срока, просты и понятны:

  • быть внимательным;
  • соблюдать дисциплину и правила трудового распорядка;
  • быть готовым к переработкам;
  • проявлять разумную инициативу.

Как пройти испытательный срок

Прохождение всех этапов тернистого пути трудоустройства — дело непростое. Терпение, уверенность и энтузиазм — лучшие попутчики. Удача непременно улыбнется вам.

Rabota.ru

 Готовится урна для ания.

RSS

Источник: https://www.Rabota.ru/soiskateljam/career/kak_najti_rabotu_poshagovaja_instruktsija.html

Как найти хорошую работу

Как найти хорошую работу быстро и без посредников — пошаговая инструкция + сайты для поиска работы

Ниже приведен подробный инструктаж о том, как найти хорошую работу, которая бы раскрыла личные, профессиональные качества и стала достойным источником дохода.

Обзор окажется полезным для тех, кто интересуется:

  • где найти работу;
  • как искать работу эффективно;
  • что нужно, чтобы найти хорошую работу;
  • как найти вакансию без опыта работы.

Ответы на эти и другие вопросы можно найти в настоящей статье. Начать, пожалуй, стоит с самой «горячей» темы.

Хорошая работа – что это?

По мнению психологов, по-настоящему чувствовать себя комфортно на рабочем месте можно, если выполнены следующие условия:

  • работа находится неподалеку от дома;
  • руководитель грамотный, доброжелательный и справедливый;
  • коллектив дружный;
  • зарплата «белая», выплачивается стабильно, а также предусмотрены различные поощрения в виде бонусов, премий и так далее;
  • очень важно, чтобы работа не отнимала более 8 часов в день и приносила удовлетворение.

Как найти хорошую работу: эффективные способы поиска

Существует немало путей поиска достойной работы. Расположить и описать их лучше, начиная от самого простого и легко реализуемого.

Личные связи и знакомства

Это самый быстрый способ поиска работы. Еще до непосредственной встречи с работодателем соискатель будет знать, чего от него ожидать, а наниматель сможет узнать о будущем сотруднике нужную информацию заочно. Чаще при таком трудоустройстве лояльность к кандидату автоматически повышается, что облегчает процесс знакомства, ведения переговоров и подписания бумаг.

Из очевидных плюсов такой методики стоит выделить экономию времени и сил, возможность организации условий для роста в профессиональном плане.

К минусам такого трудоустройства относятся:

  • зависимость от знакомого;
  • вероятность появления разногласий в коллективе;
  • предвзятое отношение других сотрудников.

Доски объявлений и газеты

Бесплатные доски объявлений – еще один сравнительно простой способ, позволяющий найти работу по душе. Для использования ресурсов следует просто перейти по ссылке и воспользоваться предложенным фильтром.

В числе самых популярных досок объявлений:

  • Авито – монополист в своей сфере, площадка для размещения большого количества объявлений. При поиске вакансий регистрироваться на сайте не обязательно.
  • Юла – новая бесплатная доска объявлений, которая уже успела обзавестись своими клонами.
  • Фарпост – удобный ресурс для поиска работы. Доска существует с 1997 года и успела завоевать доверие пользователей.
  • Нармала – неплохой вариант с небольшим количеством вакансий. В день здесь в среднем добавляют по 10 объявлений по поиску сотрудников

Газеты с объявлениями – хороший вариант, который не требует высокой квалификации. Здесь можно «нарваться» на вакансии юристов, бухгалтеров и пр. Объявления о наборе на руководящие должности в газеты практически не дают.

Из плюсов такого метода можно отметить экономическую доступность газет.

Минусов гораздо больше, среди них:

  • информация о вакансиях очень быстро становится неактуальной;
  • возникает необходимость в постоянной покупке газет;
  • основная масса вакансий – это рабочие специальности.

Внимание!

Наилучший вариант – использовать периодические печатные издания в качестве дополнительного источника поиска работы.

Интернет-сайты для поиска работы

Найти хорошую работу с достойной зарплатой можно также на специальных сайтах. Здесь дается исчерпывающая информация о вакансии, можно ознакомиться с требованиями к кандидату, обязанностями и условиями работы.

Подобных ресурсов множество, но не все из них надежны.

Проверенные сайты представлены в таблице ниже:

Название ресурсаКраткое описание
HeadHunterЛидер в своей сфере. Клиентами HeadHunter являются порядка 1 000 000 компаний.
SuperJobОдна из самых дорогих компаний Рунета. Существует на рынке с 2000 года.
ZarplataСайт выдает набор вакансий не только по России, но и по странам СНГ.
GorodRabot.ruПроект существует с 2014 года. Здесь почти 1,5 млн вакансий.

На страницах этих порталов найдет работу каждый – от разнорабочего до топ-менеджера. При этом сайты позволяют искать работу пассивно: нужно просто зарегистрироваться и создать свое резюме.

Из минусов такого способа поиска работы можно отметить вероятность контакта с мошенниками, а также возможность воспроизвести полное впечатление на работодателя только при личной встрече.

Сайты компаний

Тому, кто интересуется, как найти работу быстро и эффективно, понравится активный способ поиска через сайты компаний.

Алгоритм действий претендента следующий:

  1. Определиться со сферой, в которой хочется работать.
  2. Составить грамотное резюме.
  3. Создать список компаний, которые бы устроили в качестве места работы.
  4. Поочередно переходить на сайты компаний. В разделе «Вакансии» предлагать свою кандидатуру, прилагая резюме. Если соответствующего раздела нет, отправлять свое предложение можно и по электронной почте (адрес легко найти в контактах компании).

Примеры таких сайтов – Группа компаний ЮНСО, АО Авиакомпания Россия и многие другие.

Свой сайт-визитка

Не самый простой и быстрый вариант поиска работы – это создание и продвижение своего сайта-визитки. С технической точки зрения такой ресурс ничем не отличается от крупных корпоративных сайтов, интернет-магазинов. Он должен быть SEO-оптимизирован, иметь хорошую структуру, удобную навигацию, стильный дизайн, а также высокую скорость загрузки.

Однако если рассматривать сайт-визитку специалиста с точки зрения наполненности и функциональных возможностей, он существенно отличается от других видов. И самое важное отличие – это лаконичность (на сайте не должно быть объемных текстов, вся информация подана в очень сжатой форме).

Кадровые агентства

Если цель соискателя – работать в престижной организации, сразу стоит обратиться в кадровое агентство. Здесь найдутся предложения компаний-лидеров – есть шанс найти хорошую и высокооплачиваемую работу.

Важно!

Стоит знать, что агентство не удовлетворяет потребности соискателей, а работает на компанию, которая нуждается в сотруднике. Цель кадрового агентства – предоставить клиенту лучшего претендента, значит, стоит приготовиться к высокой конкуренции.

Из минусов такого метода следует отметить такие:

  • нередко соискателям приходится платить за услуги;
  • нужно обладать высоким профессиональным уровнем, чтобы заполучить вакансию.

Найти достойную работу можно через действительно хорошее рекрутское агентство. При выборе следует узнать, с какими компаниями ему удалось сотрудничать, какие вакансии получилось закрыть и как много времени на это понадобилось.

Ярмарка вакансий

Ярмарка вакансий – это быстрый и эффективный способ поиска работы. Здесь работодатели представляют имеющиеся рабочие места и карьерные возможности для выпускников и специалистов.

Однако чтобы «не упасть в грязь лицом», к ярмарке вакансий стоит подготовиться заранее, а именно:

  1. Узнать, представители каких компаний будут присутствовать, что известно о сфере их деятельности, чтобы иметь «точки соприкосновения».
  2. Составить список организаций, интересных с точки зрения трудоустройства.
  3. Заняться составлением резюме или нескольких его вариантов (для каждой из компаний).
  4. Придумать сопроводительную речь для работодателя. Она должна быть не длинной – на 1–2 минуты.

Телеканалы

Речь идет о подаче объявления в бегущей строке выбранного телеканала. Этот способ несколько устарел, однако все еще может быть использован в качестве дополнительного ресурса.

Как найти хорошую работу по душе: что для этого нужно?

Чтобы найти работу своей мечты, важно иметь при себе некоторые «инструменты», которые выгодно презентуют соискателя работодателю, позволяют выделиться.

Список необходимых качеств для поиска работы:

  • образование. Работа без образования включает в себя практически те же должности, что и в случае со студенческой подработкой. Кандидатам без «корочки» чаще всего предлагают поработать курьером, грузчиком, официантом, работником торгового зала супермаркета;
  • опыт работы. Без опыта работы редко приходится рассчитывать на высокую оплату труда;
  • личные качества. Это во многом определяет вероятность успешной карьеры претендента. Очевидно, набор «выгодных» качеств разнится в зависимости от вакансии. Стоит выделить «нужные» личные качества, проанализировать, какими из них обладает соискатель. Пункты «с галочкой» прописать в своем резюме;
  • портфолио.  Этот инструмент подобен ягодке, которую дают попробовать при покупке клубники. Просмотрев портфолио, работодатель имеет возможность заочно оценить уровень мастерства претендента и принять взвешенное решение.

Как найти работу без опыта?

Где найти работу человеку без опыта работы? Под категорию таких кандидатов попадают школьники, студенты и специалисты.

Школьники

Устроиться на работу можно с 14 лет. Многие районные и городские администрации предлагают вакансии для подростков в рамках программы «Трудовое лето». Поискать работу, будучи школьником, можно на тех же сайтах и досках объявления (jobs.tut.by, praca.by, belmeta.com).

Студенты

У студентов довольно широкий выбор вариантов работы:

  • фриланс. Зачисление в штат не производится, больничные и отпуск не оплачиваются, зато есть возможность самостоятельно решать, когда и  сколько работать;
  • работа по совместительству. Позволяет совмещать работу и учебу;
  • трудоустройство в штат. Такой вариант приемлем для студентов-заочников.

Специалисты

Начинающим специалистам имеет смысл стать у истоков только стартовавшей компании – высока вероятность стремительного профессионального роста.

Алгоритм действий выпускников традиционный и предполагает самостоятельный поиск работы через специализированные сайты, доски объявлений. Можно воспользоваться и личными связями.

При этом важно принять во внимание следующие советы по поиску работы.

Как найти работу быстро и эффективно: советуют эксперты

Напоследок дана небольшая памятка для тех, кто находится в поиске хорошей работы. Эти советы помогут следовать по верному пути, избежать нежелательных ошибок.

Определиться со сферой деятельности

Возможно, что соискателю под силу справиться со многими обязанностями. Тем не менее важно определить свою стезю – то, чем человек будет заниматься с удовольствием и знанием дела.

Составить грамотное резюме

Подойти к делу нужно серьезно, ведь резюме – это визитная карточка. Стоит позаботиться, чтобы в нем была соблюдена структура, дана исчерпывающая тематическая информация. Хорошо, если будет подготовлено несколько вариантов резюме.

Определить, что важнее

Это может быть местоположение офиса, руководство, время работы, обязанности. Не лишним будет составить табличку по принципу выбора мобильного телефона.

Быть самим собой на собеседовании

Нужно продумать, как выглядеть, что говорить на собеседовании. При этом важно «не заиграться», оставаться естественным. Нужно быть готовым не только отвечать на вопросы, но и задавать их: уточнить, как будет проходить рабочий процесс, какими будут обязанности, применяются ли санкции и пр.

Взяв на заметку все эти советы, можно будет найти достойную работу без особых проблем.

Источник: https://mbfinance.ru/rabota-i-karera/poisk-raboty/kak-najti-horoshuyu-rabotu/

Топ-10 лучших сайтов по поиску работы в России

Как найти хорошую работу быстро и без посредников — пошаговая инструкция + сайты для поиска работы

Актуальность поиска работы в наше время не только не снижается, если сравнивать с предыдущими десятилетиями, но, наоборот, становится всё выше.

Одни люди увольняются, других увольняют, одни хотят сменить место работы по какой-то причине, другие просто встают перед необходимостью перемен.

Но если раньше все использовали, так сказать, классический метод: покупка газеты – поиск объявлений – телефонные звонки – назначение собеседований; то сегодня два, а чаще всего, даже три первых пункта этого метода можно смело вычёркивать, ведь в распоряжении людей есть Интернет.

Поиск работы через Интернет позволяет многократно сократить время, избежать простоя в очередях и подготовки документов, ведь можно просто найти интересующую вакансию и откликнуться на неё или же написать письмо в организацию, отправив по E-Mail резюме и коротко рассказав о себе. Причём сделать это можно, сидя у себя дома за компьютером и попивая любимый зелёный чай.

Однако особое внимание в этом вопросе должно быть уделено поиску наиболее подходящего сайта для поиска работы, ведь вариантов можно найти много, но далеко не все ресурсы могут оказать профессиональные услуги и помочь наконец-таки трудоустроиться. Поэтому мы решили привести список самых, на наш взгляд, лучших сайтов по поиску работы в России, которые уже проверены годами и огромным количеством соискателей.

Ниже мы рассмотрим «горячую» десятку сайтов, обратившись к которым, любой человек существенно увеличивает свои шансы найти для себя подходящее место работы.

JOB.RU

Сайт «Job.ru» является одним из наиболее старых сайтов по поиску работы – он функционирует с 1996 года. Обратившись сюда, соискатель получает возможность найти работу на территории РФ и стран бывшего СНГ, а банк вакансий составляет свыше 100 тысяч предложений, обновляющихся ежедневно.

Кроме того, на сайте можно узнать о том, как грамотно составить резюме, как правильно проходить собеседования с работодателем, найти массу полезных материалов, касающихся трудового права и карьеры.

Все резюме, поступающие в базу от соискателей, проходят тщательную модерацию, благодаря чему запросы от ищущих работу максимально соответствуют условиям работодателей.

HEADHUNTER.RU

Ресурс «HeadHunter.ru (hh.ru)» занимает лидирующие позиции среди ресурсов, работающих в сфере поиска работы. На сайте можно найти свыше 300 тысяч актуальных предложений по работе и более 13 миллионов резюме соискателей.

Каждому соискателю предлагается возможность воспользоваться очень удобной поисковой системой, узнать о новостях на рынке труда, познакомиться с обновляемым каталогом зарплат, получить помощь специалиста в режиме онлайн, создать профессиональное резюме, а также узнать о всевозможных курсах обучения и повышения квалификации и посетить раздел исследований. Помимо прочего, данный сайт очень полезен и для работодателей.

GORODRABOT.RU

Один из самых молодых сайтов по поиску работы GorodRabot.ru уже входит в Топ 7 наиболее популярных порталов по трудоустройству Рунета. Более 8 млн пользователей выбирают GorodRabot.ru каждый месяц. Здесь почти 1,5 млн вакансий.

На портале собраны вакансии из 150 проверенных источников, в том числе самых известных сайтов по поиску работы в России. На GorodRabot.ru работодатели могут размещать вакансии бесплатно. Плюс здесь собрана база кандидатов из 1,3 млн резюме и сервисы для быстрого поиска сотрудников.

Здесь также есть статистика зарплат, калькулятор индексации, свежие новости, полезные статьи, комментарии и советы экспертов.

RABOTA.RU

Сайт «Rabota.ru» является порталом, предлагающим соискателям свыше 180 тысяч предложений по работе в регионах РФ и странах бывшего СНГ, а работодателям – более 3 миллионов резюме. Поиск работы на этом сайте очень удобен, быстр и точен, а его специалисты находятся на связи 24 часа в сутки.

Найти для себя работу здесь может и студент, и кладовщик, и менеджер, и руководитель, и специалист в какой-либо области. Однако на ресурсе имеется довольно жёсткий регламент размещения резюме и вакансий, что сделано во избежание сомнительных публикаций, повторов и спама.

Кроме того, у сайта есть и мобильная версия и специальное приложение, установить которое можно на смартфон или планшет.

SUPERJOB.RU

В базе данных портала «Superjob.ru» представлено свыше 220 тысяч вакансий от компаний разного масштаба и формата, причём как от отечественных, так и от зарубежных.

Но основным видом деятельности сайта является не только предоставление предложений по работе, но и полезных материалов и самой актуальной информации в области рынка труда, обзоров заработных плат, тесов по профориентации и даже помощи специалистов в составлении профессиональных резюме.

Помимо этого, у соискателей есть возможность получить перечень кадровых агентств, узнать о различных тематических мероприятиях и найти курсы по обучению, повышению квалификации или профессиональной переподготовке.

ZARPLATA.RU

Сайт «Zarplata.ru» работает в области трудоустройства уже 12 лет и сотрудничает с популярным и известным изданием «Работа и Зарплата». Ресурс предлагает пользователям ознакомиться с огромным количеством предложений – всего их более 40 тысяч, а количество человек, ежедневно посещающих сайт, превышает 100 тысяч.

Сайт снабжён функциональным, быстрым и удобным поиском вакансий, которые обновляются каждый день, разделами новостей, обзоров в области рынка труда и аналитических данных, а также возможностью размещения резюме и оформления подписки на обновления.

Модерирование всех поступающих резюме позволяет в кратчайшие сроки найти соответствующие заданным параметрам вакансии.

RABOTA.MAIL.RU

Портал «Rabota.Mail.Ru» очень хорошо известен российским соискателям и работодателям. Каждый день на сайте можно найти массу свежих предложений по работе во всех регионах России.

Подходящие предложения здесь может найти практически каждый человек, независимо от того, какова его специализация – работа есть для всех, от разнорабочих и домохозяек до руководителей и специалистов.

Кроме того, посетители сайта имеют возможность ознакомиться новостями рынка труда и всевозможными аналитическими данными, а студенты могут воспользоваться особым разделом, в котором собраны очень хорошие и перспективные предложения для людей без опыта работы и желающих совмещать работу с обучением.

FREE-LANCE.RU

Ресурс «Free-Lance.ru» очень хорошо известен среди пользователей сети Интернет и людей, которых интересует конкретно удалённая работа. Более всего данный сайт подходит для людей, специализирующихся на копирайтинге, переводе текстов, написании статей, инфографике, веб-дизайне, фотографии, программировании и т.д.

По большому счёту, представленный ресурс является одним из самых популярных ещё и по той причине, что даёт возможность оффлайн-сотрудникам представлять свои работы и творения на продажу и открывает любому желающими очень широкий простор для работы и творчества с возможностью получения хорошего финансового вознаграждения.

VAKANT.RU

Сайт «Vakant.ru» предлагает соискателям качественные услуги и удобный поиск вакансий, общее число которых превышает 170 тысяч. Пользователи могут добавлять свои резюме в банк данных и искать работу, как на территории работодателя, так и удалённо. Ресурс функционирует с 2000 года, и в настоящее время считается одним из лучших.

Отличает его от массы других быстрая регистрация, возможность размещения резюме и наличие внутренней почты, упрощающей взаимодействие соискателей и работодателей. В дополнение к этому, можно отметить возможность создания собственного архива вакансий, оформления подписки и ознакомления с актуальными в сфере рынка труда новостями.

PROHQ.RU

«Prohq.ru» — ещё один профессиональный сервис по поиску работы.

Также это ещё один наиболее популярный сайт, специализирующийся на предложениях в области легального фриланса, по причине чего здесь можно найти и массу прекрасных исполнителей, и множество достойных заказчиков.

Кроме возможности поиска или предложения работы, на ресурсе можно создать персональный аккаунт, который легко привязать расчётному счёту. Также есть услуга оформления электронных документов, необходимых при регистрации ИП, что очень востребовано среди некоторых фрилансеров.

AVITO.RU

Сайт «Avito.ru» является очень функциональным ресурсом, предлагающим соискателям свыше 720 тысяч вакансий, а работодателям – более 300 тысяч резюме.

Для получения от ресурса максимальной отдачи, рекомендуется создать аккаунт, внести всю информацию о себе, а также разместить резюме и фото. После размещения все данные проходят модерацию, и работодатели видят в базе нового соискателя, а тут уже и до предложений по работе недалеко.

Однако администраторы сайта рекомендуют соблюдать некоторую осторожность, т.к. на сайте нередко регистрируются мошенники с целью обмана.

Таким образом, в вашем распоряжении десятка самых лучших сайтов по поиску работы, и если в настоящее время вы являетесь соискателем, то не откладывайте поиск работы на потом, и переходите по указанным ссылкам.

РАБОТА ДЛЯ ВАС: Наверняка вы не раз слышали о том, что работа должна приносить не только доход, но и удовольствие. Но чтобы она приносила удовольствие, нужно понимать, какая работа для вас подходит, а какой заниматься не рекомендуется. Другими словами, чтобы найти себе работу по душе, нужно пройти профориентацию.

И сегодня у вас есть возможность сделать это, не выходя из дома, и не выключая компьютер – мы предлагаем вам пройти наш специализированный курс по самопознанию, в котором есть специальный раздел по профориентации, а также масса материалов, которые помогут вам узнать особенности вашей личности, что пригодится не только в поиске работы, но и в жизни вообще.

Переходите по этой ссылке, а мы желаем вам успехов в познании себя и поиске дела жизни!

4BRAIN.RU

Конечно, мы не могли не пройти мимо нашего портала, ведь мы активно растем, а поэтому периодически ищем работников по разным направлениям: программисты, тьюторы, помощники, дизайнеры и многие другие. Также мы приветствуем стажеров и приглашаем их на оплачиваемые стажировки. Посмотрите, кто нам нужен сейчас в этом разделе.

Источник: https://4brain.ru/blog/%D1%82%D0%BE%D0%BF-10-%D0%BB%D1%83%D1%87%D1%88%D0%B8%D1%85-%D1%81%D0%B0%D0%B9%D1%82%D0%BE%D0%B2-%D0%BF%D0%BE-%D0%BF%D0%BE%D0%B8%D1%81%D0%BA%D1%83-%D1%80%D0%B0%D0%B1%D0%BE%D1%82%D1%8B/

Работа в интернете без вложений — 45 лучших способов заработка на дому + примеры, личный опыт и рекомендации

Как найти хорошую работу быстро и без посредников — пошаговая инструкция + сайты для поиска работы

Здравствуйте, друзья! Сегодня мы уделим время такому важному вопросу, как — «работа в интернете на дому без вложений и обмана».

Множество людей находятся в поисках стабильной и подходящей работы и интернет стал одним из мест, где такую работу возможно найти. Не важно, где вы находитесь, имея компьютер или ноутбук и интернет вы сможете работать и получать за это деньги из любой точки планеты.

Далее я поделюсь с вами своим большим опытом работы в интернете без вложений и расскажу как и где найти работу. Статья будет интересна как новичкам и начинающим, так и тем, кто уже работает в интернете.

Все способы работы в интернете я собрал в одной статье, чтобы она оказалась для вас максимально полезной!

Да, а информацию о ТОП-10 популярных вакансий удаленной работы и где их искать — можете почитать в данной публикации!

К тому же рекомендую обязательно прочесть статью о том, как найти любимую работу по душе (в ней я описал и собственный опыт

Источник: https://SlonoDrom.ru/rabota-v-internete-bez-vlozheniy-na-domu/

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.